Vacature Energieke opzichter planmatig onderhoud (32 - 36 uur per week)
Kern van de functie
Interesse?
Jij hebt structureel inzicht in de staat van onderhoud van de Spreekt de functie je aan, dan word je woningvoorraad en zorgt er samen met je collega's voor dat de afgesproken van harte uitgenodigd om je CV met prestaties met marktpartijen bij planmatig en contractonderhoud worden motivatie te sturen naar: → PenO@stek-wonen.nl nagekomen.
Dit doe jij vooral
Vermeld in het onderwerp de vacante functie.
Je weet welke inspecties nodig zijn om werkzaamheden voor de komende jaren te plannen. Voor meer informatie kun je contact Je zorgt voor een goede afstemming met huurders over de tijdelijk opnemen met Christiaan Wijbrandi, ingrijpende gevolgen bij onderhoudswerkzaamheden. telefonisch te bereiken op 06 10460544. Je communiceert duidelijk, beantwoordt vragen en neemt hun zorgen weg. Deze functie is ingedeeld in H. Maximum Jouw technisch advies vormt de basis bij het selecteren van partners. salaris € 4.297,00. Tijdens het onderhoudsproject zorg jij dat (onder)aannemers werken volgens de veiligheidsvoorschriften, dat de planning wordt bewaakt en dat Wij vragen van alle medewerkers bij de kwaliteit gewaarborgd blijft. indiensttreding een VOG te overleggen. Na de uitvoering evalueer je de kwaliteit en het proces van de onderhoudswerkzaamheden.
Dit weet jij Je werkt en denkt op mbo+ niveau in een installatietechnische of bouwkundige richting. Je hebt kennis van de aansturing en het toezicht houden op bouwkundige uitvoeringsprocessen, materialen en de toepassing hiervan in bestaande bouw. Je hebt ervaring met het uitvoeren van NEN 2767 conditiemetingen. Je kijkt samen met je collega's naar de kosten en de risico's van planmatig onderhoud, deze vertaal je naar een technisch advies. Dit advies is de basis voor de meerjaren onderhoudsbegroting. Kennis van en ervaring met Tobias AX en DEMO is een pré.
Stek en competenties Alle Stek-medewerkers hebben klantgerichtheid, samenwerken en eigenaarschap als kerncompetenties. Jouw functie-specifieke competenties zijn flexibel gedrag en ondernemerschap. Uiteraard ben je resultaat- en kwaliteitsgericht.
Stek als werkgever
Kies jij voor Stek? Woonstichting Stek is van wonen in de Bollenstreek. Stek beheert ongeveer 11.500 woningen. We zijn er voor mensen die op zoek zijn naar een huis dat bij hen past. En dat ze kunnen betalen. Een huis waarvan zij een thuis maken, een ankerplaats in hun leven. Spreekt de functie jou aan en ben je nieuwsgierig? Dan komen we graag met jou in contact. En dat is niet alles….. Naast werkplezier krijg je bij een woningcorporatie echt de kans je te ontwikkelen, of dit nu binnen of buiten je vakgebied is. Medewerker en vitaliteit gaan bij ons hand in hand. Je krijgt jaarlijks een vitaliteitsbudget. Hoe je dit wil besteden bepaal je zelf. En thuiswerken? Natuurlijk wel zo prettig voor jouw werk-privé balans. Stek heeft altijd oog voor maatwerk. Waarden en ambities Open en dichtbij, dat is hoe we bij Stek te werk gaan. Wij voelen ons verantwoordelijk voor een gezonde, veilige en prettige werkomgeving. Dat komt terug in onze waarden die wij actief uitdragen naar huurders en collega’s. Benieuwd welke dat zijn? → Lees ze hier.