Vacature Ervaren functioneel applicatiebeheerder voor 32 - 36 uur per week
Kern van de functie Jij begrijpt de processen van een woningcorporatie en weet deze optimaal in te richten binnen Tobias AX, ook als het om veiligheid en privacy-aspecten gaat. Het leveren van de gewenste functionaliteit en het bieden van service naar gebruikers is de kern van de functie.
Dit kan jij De verantwoordelijkheid om optimale ICT-processen te kunnen bieden ligt bij jou en je collega’s. Je borgt de werking van applicaties, maar ook het operationeel en functioneel beheer ervan. Jij signaleert verbeteringen en gaat hiermee aan de slag. Bij grotere veranderingen pak je de rol van projectleider om tot het gewenste resultaat te komen. Jij zorgt, samen met collega’s, voor heldere handleidingen en instructies, waarin je gebruikersvragen en -wensen meeneemt. Wanneer dat volgens jouw inzichten nodig is, organiseer en geef je ICT-trainingen. Die trainingen vergroten de kennis over ICT en applicaties voor gebruikers.
Dit ben jij Jij bent het aanspreekpunt voor de werking en mogelijkheden van applicaties. Problemen in functionaliteit of datakwaliteit signaleer jij direct, waarna je initiatiefrijk handelt en weloverwogen oplossingen voorstelt. Je bent ook vaardig in het ophalen van behoeften bij de gebruikers en deze eventueel te overleggen met de leverancier. Adviseren over functionele aanpassingen en uitbreidingen gaat je goed af. Als expert vind je het normaal om het beleid en jaarplan te helpen realiseren, waarvoor je ook medeverantwoordelijk bent. Operationeel een bijdrage leveren vind je geen probleem.
Dit weet jij Je werkt en denkt op hbo-niveau. Je hebt kennis van Tobias AX. Je communiceert prettig en begrijpt interne organisatie- en bedrijfsprocessen.
Stek en competenties Alle Stek-medewerkers hebben klantgerichtheid, samenwerken en eigenaarschap als kerncompetenties. Jouw functie-specifieke competenties zijn flexibel gedrag, organisatiesensitiviteit en probleemanalytisch denken en handelen. Uiteraard ben je resultaatgericht.
Interesse? Spreekt de functie je aan, dan word je van harte uitgenodigd om je CV met motivatie voor 8 augustus 2022 te sturen naar → PenO@stek-wonen.nl Vermeld in het onderwerp de vacante functie. Voor meer inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Arjen van der Zee, telefonisch te bereiken op 0252 - 430 500. Deze functie is ingedeeld in schaal H, CAO woondiensten. Wij vragen van alle medewerkers bij indiensttreding een VOG te overleggen.
Stek als werkgever
Kies jij voor Stek? Woonstichting Stek is van wonen in de Bollenstreek. We zijn er voor mensen die op zoek zijn naar een huis dat bij hen past. En dat ze kunnen betalen. Een huis waarvan zij een thuis maken, een ankerplaats in hun leven. Sinds de fusie van 1 juli 2020 bouwen we aan de interne organisatie. Als je maatschappelijk betrokken, proactief en energiek bent, dan ben je bij Stek op je plek. En dat is niet alles….. Naast werkplezier krijg je de kans om je te ontwikkelen, of dit nu binnen of buiten je vakgebied is. Medewerker en vitaliteit gaan bij ons hand in hand. Je krijgt jaarlijks een vitaliteitsbudget. Hoe je dit wil besteden bepaal je zelf. Thuiswerken? Natuurlijk, wel zo prettig voor jouw werk-privé balans. Stek heeft altijd oog voor maatwerk. Spreekt de functie jou aan en ben je nieuwsgierig? Dan komen we graag met jou in contact. Waarden Open en dichtbij, dat is hoe we bij Stek te werk gaan. Wij voelen ons verantwoordelijk voor een gezonde, veilige en prettige werkomgeving. Dat komt terug in onze waarden die wij actief uitdragen naar huurders en collega’s. Benieuwd welke dat zijn? → Lees ze hier.