María Isabel Estribí

¿Cómo definirías el liderazgo femenino en Banesco Panamá?

Me siento orgullosa de estar en una organización que reconoce el rol profesional de la mujer, libre de sesgos, sin limitaciones y donde se posiciona en un lugar importante desde el liderazgo y el empoderamiento para la toma de decisiones. Prueba de ello es que el 61 % de la organización y el 64 % del total de las posiciones de liderazgo están representadas por mujeres, donde algunas de ellas tienen roles que tradicionalmente ocupan los hombres como las áreas de tecnología y negocio.

Lideras el equipo de capital humano de Banesco Panamá. ¿Qué pilares consideras que se deben tener en cuenta para un crecimiento profesional óptimo y orientado a los buenos resultados?

Para crecer profesionalmente requieres pasión por lo que haces, muy buena actitud, responsabilidad y compromiso, trabajo en equipo, enfoque en la mejora continua y saber que tanto el resultado como el bienestar de nuestros colaboradores apuntan al logro de los objetivos de la empresa.

¿Qué elementos de la cultura Banesco marcan la diferencia en el mercado laboral de nuestra región?

Banesco cuenta con doce atributos que definen su cultura, los cuales nos hacen únicos y diferentes. Si bien todas estas particularidades son importantes, quiero destacar tres que son base para lograr la estrategia: el liderazgo, la experiencia del colaborador y ubicar al cliente en el centro de todo lo que hacemos.

Por esta razón, en Banesco trabajamos la cultura de la mano de nuestros líderes, cuidando la experiencia de nuestros colaboradores para impactar positivamente en la vivencia de nuestros usuarios.

Banesco cuenta con una doble certificación oro del sello SÍGénero por su labor en el cierre de brechas de género que se presentan en los ámbitos laborales. ¿Cómo han trabajado internamente para conseguir estos resultados?

La diversidad, inclusión e igualdad son parte de nuestro ADN cultural y, por ende, todas las acciones que implementamos cuidan estos tres elementos para potenciar la experiencia de nuestros colaboradores. Nuestro principal reto es seguir trabajando en el cierre de brechas para robustecer y sostener en el tiempo estas buenas prácticas.

Conoce más en: www.banesco.com.pa

@banescopanama