PREMIÈRE PARTIE. — APPRENTISSAGE.
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D. — Croyez-vous q u e l'intention d u p l a n t e u r ait été de vous i n t i m i d e r ? R. — J e n'en fais a u c u n d o u t e . D e p l u s o n m ' a assuré q u e l o r s q u e son i n t e n t i o n fut c o n n u e , d'autres p l a n t e u r s de la m ê m e paroisse r é s o l u r e n t d e se j o i n d r e à lui p o u r m e p o u r s u i v r e ; e t , lorsqu'ils v i r e n t qu'ils n e réussissaient pas à influencer m e s d é c i s i o n s , ils o u v r i r e n t , m'a-t-on d i t , des souscriptions qui devaient être employées c o n t r e m o i . Ces b r u i t s , qu'on m'a r a p p o r t é s , sont-ils vrais ou faux? c'est ce que j e n e puis p r e n d r e sur m o i de d é t e r m i n e r . D. — Q u e l l e est la n a t u r e d e la p r o t e c t i o n q u e vous croyez nécessaire aux j u g e s spéciaux? R. — L o r s q u ' u n j u g e spécial a d m i n i s t r e la justice avec équité et impartialité, le g o u v e r n e m e n t devrait l'indemniser dans le cas où l'on i n t e n t e r a i t c o n t r e lui des p o u r suites vexatoires et où il serait c o n d a m n é à l ' a m e n d e : lui refuser u n e telle i n d e m n i t é , c'est le r u i n e r . D. — Avez-vous d e m a n d é à être i n d e m n i s é de l ' a m e n d e p r o n o n c é e c o n t r e vous? R. — O u i . D. — E t vous a-t-on fait pressentir u n refus au cas où le j u g e m e n t serait confirmé? R. — Au c o n t r a i r e , j ' a i r e ç u toutes sortes d'encouragem e n t s à ce sujet. D. — D'autres juges spéciaux n'ont-ils pas d o n n é l e u r démission p a r suite de la c o n d u i t e des colons à l e u r égard? R. — O u i . D. — Les nouveaux fonctionnaires
q u i les o n t r e m -
placés ont-ils a d o p t é u n e conduite différente d e celle qu'avaient suivie leurs p r é d é c e s s e u r s ?